Ce dispositif consiste à la mise en place de programmes de formation en intrapreneuriat des cadres dits à haut potentiel. Ces programmes de formation combinent enseignement théoriques et poursuite de projets innovant, de la conception à sa mise en oeuvre. Les intrapreneurs en puissance se voient attribuer des sponsors parmi les dirigeant de l’entreprise et on généralement la possibilité de présenter leur projet à un comité de hauts dirigeants (Business Angel par exemple). Ces managers formés contribuent à l’encouragement et à la diffusion des comportements intrapreneuriaux dans l’entreprise.
Exemples : Gaz de France Entreprendre, Change Agent Program (Siemens Nixdorf)
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