(Questions de cours)
Travail à faire :
1- À l’aide d’un schéma, expliquez l’interrelation entre le dirigent et les cadres de l’entreprise.
2- Quelle est l’importance de la fonction de RH dans la gestion de l’entreprise ?
3- Quelle est l’exploitation de l’analyse des fonctions dans une étude des ressources humaines de l’entreprise ?
4- Ecole des relations humaines de Maslow : définition et objectif.
5- Définissez les termes techniques suivants :
a- Fonction de RH
b- Performance
c- Planification
d- Organisation
e- Direction
f- Contrôle